2023泰山区人才引进试用期多久

导语 首次就业人员试用期1年,非首次就业人员试用期6个月,试用期包括在聘用合同期限内。

  2023泰山区人才引进试用期多久?

  答:引进人才与区人才工作服务中心签订试用期合同,办理聘用手续。首次就业人员试用期1年,非首次就业人员试用期6个月,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,办理转正定级手续;试用期满考核不合格的,不再聘用。

  引进人才管理:

  1.引进人才聘用后,由区委统一安排到全区经济社会发展急需岗位跟班锻炼,时间1年(含试用期)。跟班锻炼期满,由组织部门统一组织考核,并综合考虑表现情况、专业背景等因素,安排到区直事业单位工作,编制性质为全额事业编制。

  2.引进人才最低工作年限为5年(含试用期),由组织部门统一管理。对工作表现优秀的,经推荐优先纳入后备干部队伍管理。

  3.引进人才子女申请在我区公办幼儿园或公办义务教育学校就读的,按照就近原则优先安排。

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