2023岱岳区人才引进面试方式

　　2023岱岳区人才引进面试方式：

　　考试不受报名比例限制，不设笔试环节，采取面谈或面试等方式确定人选。资格审查合格人数超过岗位计划数3倍以上的，可先通过面谈等方式按1:3的比例筛选确定进入面试范围人选，也可直接面试确定拟聘用人选，面谈成绩不计入面试成绩。综合类岗位面试采取结构化面试方式，教育类岗位面试采取试讲的方式。面试满分为100分，合格分数线为80分，达到面试合格分数线的方可进入考察体检范围。面试成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入，面试成绩在面试结束后公布。根据面试成绩，由高分到低分按不高于1:2的比例，确定进入考察范围人选。同一引进岗位应聘人员出现面试成绩并列的进行加试，如需组织加试另行公告。

　　面试（面谈）时间、地点等具体事宜另行通知，请注意随时关注泰安市岱岳区人民政府网站相关信息。

　　详情：2023年泰安市岱岳区引进优秀青年人才公告